Березовский  Кемеровской области
березовский портал
arrowГлавная Новости Криминал

Могу ли я доказать факт своей работы, если трудовой договор со мной не заключался, запись в трудовой книжке и приказ о приеме на работу отсутствуют?

Wednesday, 23 August 2017  
Пользователи он-лайн
Посетителей нет.

ТОП-5 займов онлайн

Займы онлайн
Вебкамеры города Березовский Кемеровской области
Инфраструктура города
Школы Березовского Кемеровской области Школы
Банки Березовского Кемеровской области Банки
Детские сады Березовского Кемеровской области Детские сады
База Березовских Поэтов
База предприятий
Интересные материалы
Школа № 16 г. Березовский
Подать в суд
Суд
Расписание автобусов
Расписание автобусов
Запись к врачам
Больницы. Электронная очередь
Горячие кнопки
Новое Объявления Вакансии
Фото города
Город Берёзовский Кемеровской области фото
Наша коллекция юмора
Концентрация юмора
ЗАГС
Мусорка
Кладбище погибших баннеров и прочий хлам

Могу ли я доказать факт своей работы, если трудовой договор со мной не заключался, запись в трудовой книжке и приказ о приеме на работу отсутствуют?

Версия для печати Отправить на e-mail
Автор Прокуратура города   
26.01.2015

Могу ли я доказать факт своей работы, если трудовой договор со мной не заключался, запись в трудовой книжке и приказ о приеме на работу отсутствуют?
Сегодня, 09:12
Да, так как трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя.
В соответствии со ст.67 Трудового кодекса РФ при фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе.
В случае если работодатель отрицает факт трудовых отношений при отсутствии документального подтверждения (трудовой договор, приказ о приеме на работу), спор подлежит рассмотрению в судебном порядке путем подачи заявления об установлении факта трудовых отношений.
В этом случае, в соответствии со ст.55 Гражданского процессуального кодекса РФ, в качестве доказательств представляются сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования сторон.
Эти сведения могут быть получены из объяснений сторон и третьих лиц, показаний свидетелей, письменных и вещественных доказательств, аудио- и видеозаписей, заключений экспертов


Источник: http://berez.org/5639-mogu-li-ya-dokazat-fakt-svoey-raboty-esli-trudovoy-dogovor-so-mnoy-ne-zaklyuchalsya-zapis-v-trudovoy-knizhke-i-prikaz-o-prieme-na-rabotu-otsutstvuyut.html
Нравится

Комментарии

Незарегистрированным пользователям доступны комментарии только из системы "Вконтакте".
Пожалуйста зарегистрируйтесь.

"
 
            
поиск
Авторизация
Миничат Пройти регистрацию Архив миничата Пройти регистрацию
ПОГОДА
weather
Телефонный справочник
Телефонный справочник

Город Березовский
(Кемеровская область)

ТРК 12-канал
ОВД
Подать заявление Приём заявлений о преступлениях или правонарушениях в ОВД г. Березовский
Кто онлайн и откуда
Заказ СУШИ
СУШИ
Счётчики

Наш побратим
Город Берёзовский на Урале

Березовский сайт

            
вверх
Проект существует с 25.05.2006